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2024-05-21
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一、產品研發背景--山東環衛人員管控平臺--山東在外作業人員定位考勤管理軟件
隨著環衛作業人員數量的增加，管理部門對環衛作業人員的出勤率統計、工作狀態、指揮調動變得越來越難；傳統的環衛人員管理模式效率低下，面臨很多問題：如無法實時掌控工人的在崗情況及作業狀態、缺乏有效的作業數據；無法對工人進行有效考核；脫崗、滯留等違規行為；無法第一時間知曉；處理過的問題無法追溯，難以統計等。
基于以上原因本系統提出了全新的解決方案：本系統為所有環衛工人建立人員信息臺帳，按照網格化管理思路劃分作業區域，為每個人制定作業規劃，規定責任區域、到崗時間、作業次數等指標。通過給每名人員配備的GPS定位模塊或電動車輛安裝的GPS終端，實時采集人員位置數據，根據人員位置信息及進出工作區域內的時間，從而自動統計出環衛人員考勤數據，通過自動化的數據統計避免了人員作業規劃不合理、不按時到崗、越界辦私事、無故滯留、聚眾聊天等問題。
二、產品解決方案--山東環衛人員管控平臺--山東在外作業人員定位考勤管理軟件
1. 按照網格化管理思路劃分作業區域，為每個人制定作業規劃，規定責任區域、到崗時間、作業次數等指標。
2. 通過給每名人員配備的GPS模塊或電動車輛安裝的GPS終端，實時采集人員位置數據，通過手機App和電腦后臺，可以隨時查看工人及車輛的位置分布和行進軌跡，工人在崗情況、作業狀態，一目了然。實現對人工保潔班組長、保潔中隊長、環衛所長的管理。
3. 結合作業區域和相關監控指標實現對人員作業過程的實時監控、歷史作業軌跡回放、人員違規事件點查詢預警、作業規劃、考核評價等功能。
4. 為工人設置排班、作業區域、作業圈數等，明確作業規范；對工人的出勤情況、作業數據、違規行為進行綜合統計，自動計算分數。
5. 通過實時作業監控解決了人員作業規劃不合理、不按時到崗、越界辦私事、無故滯留、聚眾聊天等問題，通過自動化的數據統計避免了人為考核存在人情分、不公正的情況。
三、產品特色--山東環衛人員管控平臺--山東在外作業人員定位考勤管理軟件
A\改變人情管理，粗放管理，結果導向，問題發生后解決的傳統管理模式；形成系統管理、精細化管理、結果過程并匯總、問題根源防治的環衛管理新模式。
B\環衛工人攜帶智能定位卡，按照規范作業，實時上報作業數據。環衛部門和環衛公司的管理人員，使用電腦后臺和手機App，進行監督管理、問題指派。
C\實時查看工人的位置分布，對工人及車輛的出勤數量、到崗情況一目了然。實時記錄工人的作業軌跡，清楚掌控工人的行進路線，停留情況，并可進行快速回放。只要幾分鐘，就可以快速掌握工人一天的行程關鍵點。
四、軟件平臺功能--山東環衛人員管控平臺--山東在外作業人員定位考勤管理軟件
1、基礎信息管理
建立人員檔案，登記人員姓名、職務、年齡、合同日期等信息，實現對環衛所各類人員的信息化管理，做到人員數量心中有數，防止虛報、瞞報、吃空餉。
通過系統對環衛保潔人員信息統一管理，實現保潔人員的姓名、電話、部門職務、照片等信息的電子檔案管理；還可以自定義組織結構，對保潔人員進行分層級、分類型管理；在后臺或App的地圖上，點擊任意工人頭像，可以查看該工人全部信息，方便督查人員路面檢查快速了解工人情況。
2．保潔隊伍工作規劃化管理
將“定人、定崗、定量、定責”“四定”管理機制固化到系統中，系統按“四定”制度自動運行，解決環衛人員規范作業難的問題。將所有在職人員，按照新的環衛作業要求合理設置崗位和工種，明確各崗位工作職責，并分別對不同崗位人員配置每天的工作任務量標準；杜絕在職不在崗、在崗又兼職現象，實現各級人員的責任到人、分片包干、風險共擔。系統不僅可以對佩戴手表的環衛作業人員進行監管，對使用手機的管理人員也可以進行監管。“四定”具體內容如下：
定人：給每個人員劃分工種，系統不僅可以對佩戴手表的環衛工人進行監管，對使用手機的管理人員也可以進行監管；
定崗：根據不同網格，不同路段的衛生特點和作業要求，可以設置不同的作業時間；通過對作業時間的管理，確保環衛作業全時覆蓋、無縫對接，持續保持環境的干凈衛生。
定量：城市以網格化進行多級劃分，為每個區域劃定不同的網格，還可以給每個作業人員設置不同的圍欄信息，真正將作業職責落實到各級組織和個人。
定責：針對走保、快速保潔車、小掃地車等不同的路面清掃保潔作業工種，設置不同的作業路線和作業圈數、公里數標準，實現各環衛工種的自動作業。
3．人員網格管理
根據管理需求建立環衛所網格、管理人員網格、班隊網格。
4．人員責任區域規劃
系統平臺運用GPS技術及GIS地理信息技術，采用SOA架構及JAVA編程語言，在電子地圖上規劃一線管理人員負責的責任區域。根據級別、類型為每個網格指定負責人、規定網格作業標準。在GIS地圖中，可顯示責任網格內的責任區域劃分，每個責任區域的負責人名稱，區域名稱，規劃內的巡查次數、到崗時間、巡查時長等信息。
5．作業過程實時監控
系統通過GPS模塊設備上報人員的位置數據，并結合規劃的責任區域、上報時間實時監控一線管理人員的在崗情況，滯留時間，實時監控作業是否在規定的時間、指定的區域內進行作業。
6．位置監控
系統通過GIS地理信息系統，實時記錄并展現一線管理人員的當前位置。系統在規定的上崗時間內，系統將至少每隔5秒即上報GPS模塊所在的地理位置，以此作為一線管理人員的所在位置。
通過手機App和電腦后臺，實時查看工人的位置分布，對工人及車輛的出勤數量、到崗情況一目了然。
系統將通過GPS上報的數據信息與一線管理人員所負責的區域相比對，從而判斷一線管理人員是否在崗、是否滯留、是否離崗。后臺管理中通過打開一線管理人員功能模塊進行實時監控，系統界面上即可實時顯示所有一線管理人員的當前位置。對于離崗、滯留人員，用特殊顏色顯示。根據設置的刷新時間，不斷更新巡查員的當前位置。系統平臺如果監測到一線管理人員處于違規狀態，如超時停泊、離崗等情況，系統會自動報警并形成考評記錄。
7．過程監控
系統實時監控一線管理人員的作業路線、滯留時間，并可以按時間段對某個一線管理人員的運行軌跡進行作業路線軌跡回放、超時停泊點報警檢查等。如果一線管理人員在某一點停留時間過長，系統會報警并自動記錄。系統可以實時查看一線管理人員當天所有在崗信息，系統顯示內容包括：離崗時間、離崗時長、離崗路線，可以在電子地圖上查看人員離崗后的軌跡。
8．人員排班管理
強大的排班功能：班次設置靈活，可以細致到給每一個工人按上班和休假時間靈活設置排班表，能適配工人一天多個上班地點，多個工作時間段。排班表只需要一次設置進系統中，系統就能自動運轉，延期自動往后排班，不需要每日手動排班
臨時休息、換班、加班也不用擔心打亂排班表導致全部重排和整理，只需要一鍵就能在讓工人上班狀態即使更改，系統考勤表自動調整記錄，真正減少管理壓力。
9．便捷的考勤機制
考勤不需要人工點名或手動打卡，不需要任何操作，即使是一線環衛工人也能輕松實現每日考勤。系統根據設置考勤和班次自動監管，環衛人員只需要按照排班時間到達工作區域即可自動記錄考勤信息。管理人員可以使用App或PC端后臺實時查看環衛作業人員的到崗情況和出勤情況，考勤情況自動形成統計報表，自動形成月度匯總方便考勤。
10．人員違規監控
實時查看環衛作業人員脫離圍欄、違規停留等違規情況，環衛作業人員出現違規行為，系統自動告知管理人員，方便管理人員及時發現、及時處理。并可以自動形成違規臺賬，方便員工考核和問題追溯。
五、產品外觀設計--山東環衛人員管控平臺--山東在外作業人員定位考勤管理軟件
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